Die Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG (RWZ) ist eines der ältesten und größten Agrarhandelshäuser Deutschlands mit Schwerpunkt westliche Bundesländer und auch mit Aktivitäten im benachbarten Ausland. In der landwirtschaftlichen Wertschöpfungskette bündelt der RWZ-Konzern als Großhändler Einkaufs- und Verkaufsmengen von Ernteprodukten wie Getreide, Ölsaaten oder Kartoffeln sowie von Betriebsmitteln und Technik für Landwirtschaft, Weinbau, Gartenbau und Forstwirtschaft. Als Einzelhändler bietet er alles an Produkten, Dienstleistungen und Expertise, was Landwirte, Winzer, Gartenbauer und Waldbesitzer für die Erzeugung von Agrarrohstoffen und Nahrungsmitteln brauchen. Darüber hinaus ist der RWZ-Konzern auch für Privatkunden als Betreiber von Haus- und Gartenmärkten sowie als Anbieter von Brenn- und Baustoffen aktiv. Kaufmännischer Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling Zur Verstärkung unserer kaufmännischen Bereiche – von der Zentrale bis zu den abwechslungsreichen Standorten in unserem Geschäftsgebiet – suchen wir engagierte Nachwuchstalente mit der Leidenschaft für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und der Motivation, Verantwortung zu übernehmen. Mit Ihrer hohen Affinität für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und fachlichem Know-how werden Sie in strategische Themen und spannende übergreifende Sonderprojekte eingebunden. Zugleich tauchen Sie in unsere Konzernstrukturen ein und erleben Weiterentwicklungen sowie Innovationen in der Agrarbranche hautnah mit. Bei uns wird jedes Trainee-Programm individuell auf Ihre Interessen und Ihre Talente zugeschnitten, sodass Sie Ihre Leidenschaft und Ihren Tatendrang gewinnbringend einsetzen können. Nach 18 Monaten sind Sie schließlich Expert:in für die kaufmännische Planung, das Controlling, die finanzielle Ausrichtung und die Steuerung unserer vielfältigen Unternehmensbereiche sowie des Konzerns. Im Anschluss unterstützen wir Sie weiterhin, Ihren zukünftigen Weg in der RWZ zu entwickeln und zu gestalten. Hierbei werden Sie von einer Mentorin in Ihrer persönlichen Entwicklung sowie einem fachlichen Mentor über das gesamte Programm begleitet und unterstützt.  Vollzeit in Köln, flexibler Startzeitpunkt 
Starten Sie mit uns durch...         und tauchen Sie innerhalb von 18 Monaten in die komplexen kaufmännischen Prozesse der RWZ-Welt in den Bereichen Finanzen, Controlling, IT und Technik ein.

• Dabei arbeiten Sie von Beginn an selbstständig in verschiedenen Aufgabenfeldern, wie z.B.:
  • Konzernrechnungswesen und Bilanzierung,
  • Steuern,
  • finanzielle Strukturierung des Konzerns,
  • Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnung sowie -controlling,
  • Vertriebscontrolling und Customer Relationship Management,
  • Risikoidentifikation und -beurteilung,
  • Prozess- und Projektmanagement.
  • Erleben Sie das Ineinandergreifen von Bereichen innerhalb einer Konzernstruktur und wirken Sie bei der Gestaltung sowie Digitalisierung entsprechender Prozesse im Zuge der Einführung von SAP S/4 HANA mit.
  • Wachsen Sie an diversen Standorten unseres Geschäftsgebietes in die Rolle als finanzwirtschaftliche:r Allrounder:in hinein und erleben Sie die Herausforderungen der Agrarbranche direkt vor Ort.
  • Bei uns gestalten Sie Ihre Einsatzstationen aktiv mit und stimmen so Ihre spätere Zielfunktion in Abhängigkeit Ihrer Talente individuell mit uns ab.

Wenn Sie...

• über einen (Master-)Abschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Finanzen/Controlling, verfügen,
• eine ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft,
• Interesse an Zahlen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen,
• Reisebereitschaft während Ihrer Trainee-Zeit mitbringen,
• über eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise verfügen,
• und erste Praxiserfahrungen im kaufmännischen Bereich durch Aushilfstätigkeiten, Praktika o.Ä. gesammelt haben,

dann erwartet Sie...

• ein interessantes, vielseitiges und maßgeschneidertes Trainee-Programm,
• eine persönliche Begleitung durch die Personalentwicklung und einen fachlichen Ansprechpartner,
• individuelle Förderung für angehende Fachkräfte durch umfassende Weiterbildungsmaßnahmen,
  Übernahmegarantie nach Abschluss des Trainee-Programms
• ein kollegiales und dynamisches Umfeld,
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
• eine betriebliche Gesundheitsförderung,
• ein exklusives Angebot zur EGYM Wellpass Mitgliedschaft, die viele verschiedene Fitness- und Wellnessprogramme vergünstigt zur Verfügung stellt
   

Sind Sie interessiert?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, einem möglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen. Einzelheiten zum Umgang mit Ihren Bewerberdaten können Sie unserer Datenschutzerklärung entnehmen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und fördern aktiv Vielfalt und Chancengleichheit.