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Management-Trainee im Verbund Berlin/Brandenburg/Sachsen-Anhalt (m/w/d)
- Neu
- Veröffentlicht am 25.06.2025
- Trainee

Management-Trainee im Verbund Berlin/Brandenburg/Sachsen-Anhalt (m/w/d)
Als Trainee (m/w/d) werden Sie in der Dachgesellschaft angestellt. Das Traineeprogramm erstreckt sich über 24 Monate. In dieser Zeit werden für Sie ausgehend von ihrer „Homebase“ Einsätze an mindestens zwei weiteren Standorten des Verbundes sowie der Unternehmenszentrale in Münster geplant. Neben der Tätigkeit in den verschiedenen Abteilungen der Krankenhausverwaltung beinhaltet das Traineeprogramm Hospitationen in den operativen Bereichen der Geschäftsfelder und im Dienstleistungsbereich.
Wir suchen Sie für den Verbund Berlin – Brandenburg – Sachsen-Anhalt (Berlin, Potsdam, Dessau-Roßlau, Lutherstadt-Wittenberg) zum 01.10.2025, zunächst befristet für 2 Jahre mit der Möglichkeit einer Übernahme in ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis.
Was Sie erwarten dürfen:- Umfassende Einblicke in die Strukturen und Kulturen der unterschiedlichen Einrichtungen der Alexianer sowie der Holding und ihrer Referate
- Kennenlernen unserer vier Geschäftsfelder (Psychiatrie, Somatik, Eingliederungshilfe, Senioren)
- Möglichkeit persönlicher Spezialisierungen (je nach Vorqualifizierung)
- Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch überfachliche Fortbildungen und angeleitete Netzwerktreffen
- Mitgestaltung Ihres individuellen Programmes – begleitet durch unser Mentoring
- Die umfangreichen Sozialleistungen eines Konzerns
- Perspektive als Nachwuchsführungskraft mit spannenden Projektaufgaben in einem wachsenden Konzern
- Wirtschaftswissenschaftlicher Hochschulabschluss, vorzugsweise mit einer Spezialisierung in den Bereichen Gesundheit und/oder Soziales
- Idealerweise erste Erfahrung in der Gesundheits- und Sozialbranche
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Freude am Mitgestalten
- Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Aufgeschlossene Persönlichkeit, die gerne über den Tellerrand hinausschaut
- Bereitschaft zu und Mobilität für Einsätze an den verschiedenen Standorten des Verbundes
- Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
- Mitarbeit und Unterstützung im Tagesgeschäft der jeweiligen Einsatzorte
- Eigenständige Konzeption und Koordination von Projekten in der Region und in der Holding sowie Mitarbeit in laufenden Projekten
- Kennenlernen der Strukturen und Abläufe von Gesundheits- und Sozialeinrichtungen und deren Dienstleistern
Unsere Referentin in der Personalentwicklung, Frau Iris Wältermann, hilft Ihnen gerne weiter.