R+V Versicherung AG

Trainee (m/w) Qualitäts- und Prozessmanagement

  • Veröffentlicht am 03.04.2019
  • Wiesbaden
R+V Versicherung AG
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Trainee (m/w) Qualitäts- und Prozessmanagement

Willkommen bei der R+V: Als einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden entwickeln wir neue Lösungen – maßgeschneidert und am Puls der Zeit.

Traineeprogramm für Analyseprofis rund um Qualitäts- und Prozessoptimierung.

Trainee (m/w) Qualitäts- und Prozessmanagement Wiesbaden

Breit gefächert: Ihre Aufgaben

  • Im Bereich Qualitätssicherung und Compliance erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben rund um unser internes Kontrollsystem sowie die Themen Risiko- und Prozessmanagement.
  • Mit viel Übersicht erfassen Sie Arbeitsabläufe und Strukturen – Ihre Erkenntnisse setzen Sie in ein umsichtiges Management der internen und externen Schnittstellen um.
  • Zielorientiert analysieren Sie Beschwerden und Prüfergebnisse unseres internen Kontrollsystems, um darauf aufbauend passgenaue Maßnahmen einleiten zu können.
  • Darüber hinaus bringen Sie Ihre Expertise in bereichsinterne und fachübergreifende Projekte ein – so können Sie Ihr Know-how kontinuierlich weiter ausbauen.

Bestens aufgestellt: Ihr Profil

  • Erfolgreiches Studium der Betriebswirtschaft, Versicherungswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Idealerweise erste Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistungs­branche
  • Routiniert im Umgang mit MS Office – Kenntnisse in SQL wären eine tolle Ergänzung
  • Ausgeprägte Analyse- und Abstraktionsfähigkeit in Kombination mit einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich mit Leidenschaft und Engagement im Team einbringt, damit am Ende das Gesamtergebnis stimmt

Unser Angebot für Ihren Einsatz:

  • Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag:
    • Bachelorabschluss: 50.106 Euro (14 Monatsgehälter)
    • Masterabschluss: 52.150 Euro (14 Monatsgehälter)
  • Umfangreiche Zusatzleistungen
  • Persönliche Betreuung und Entwicklung
  • Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Ihre Entwicklung

In unserem Traineeprogramm übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und meistern vielseitige Aufgaben aus den Bereichen Qualitätsmanagement und Compliance. Dabei können Sie sich jederzeit auf die Unterstützung Ihres Teams verlassen, denn Hilfsbereitschaft und Kollegialität werden bei uns großgeschrieben. Beste Voraussetzungen, um fachlich und persönlich an neuen Herausforderungen zu wachsen. So können wir im Privatkundensegment gemeinsam neue Maßstäbe setzen – auch auf lange Sicht.

 

Die Position ist ab dem 1. Oktober 2019 zu besetzen.

Benefits:

  • Work-Life-Balance
  • Entwicklungsperspektiven
  • Job-Ticket
  • Betriebsrestaurant
  • Fitnessstudio
  • Kinderbetreuung
  • Altersvorsorge

Interessiert? Dann werden Sie Teil eines starken Teams.

Hier direkt online bewerben.
Referenzcode: 15863

Bei Rückfragen erreichen Sie unser Recruiting-Team unter: Tel. 0611 533-5210

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