Boehringer Ingelheim: Discover - Market Access / Health Economics

Informationen für Bewerber

Trainee im Bereich Market Access / Health Economics bei Boehringer Ingelheim: Mit Jobrotation einen umfassenden Einblick erhalten

Im Discover Trainee-Programm Market Access / Health Economics bei Boehringer Ingelheim erhältst du einen umfassenden Einblick in das Fachgebiet der Gesundheitsökonomie. Dabei überträgt dir das Pharmaunternehmen durch eigene Projekte schnell Verantwortung und unterstützt dich umfassend in deiner persönlichen Entwicklung – nicht umsonst hat Boehringer Ingelheim für seine fairen und karrierefördernden Trainee-Programme die Trainee-Auszeichnung verliehen bekommen.

Inhalt und Aufbau des Trainee-Programms Market Access / Health Economics bei Boehringer Ingelheim

Das Trainee-Programm mit dem Schwerpunkt Market Access / Health Economics siedelt sich innerhalb des Bereiches Prescription Medicines Mature Markets Germany an. Im Trainee-Programm lernst du im Markt von verschreibungspflichtigen Medikamenten die wichtigsten Tätigkeitsbereiche kennen und übernimmst frühzeitig in den unterschiedlichen Funktionen Verantwortung. Dabei durchläufst du in Form einer Jobrotation die Bereiche Market Access & Health Economics, Marketing sowie Medizin. Im Bereich Market Access & Health Economics arbeiten die Trainees im operativen Tagesgeschäft mit und unterstützen die einzelnen Bereiche mit unterschiedlich fachlichen Schwerpunkten. Hast du erste Erfahrungen in diesem Tätigkeitsbereich gesammelt, bekommst du noch mehr Input durch weitere Hospitationen. Diese stehen im Themengebiet der Gesundheitspolitik, dem Pricing & Contracting, der Biometrie, der Business Analysis und dem globalen Health Economics & Outcome Research (HEOR) an. In den verschiedenen Bereichen wirst du systematisch eingearbeitet. Als Fokus lernen die Trainees, produkt- und indikationsübergreifende Marktzugangsstrategien zu entwickeln und umzusetzen und werden in Kosten-Nutzen-Argumentationen sowie gesundheitsökonomische Studien und Modellen eingewiesen.

Durch fachliche Betreuer(innen) in den Abteilungen und eine(n) persönliche(n) Mentor(in) wirst du während der Trainee-Zeit intensiv unterstützt. Bei Weiterqualifizierungen, zum Beispiel Kommunikationstrainings oder Schulungen im Projekt- und Konfliktmanagement, kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln.

Rahmenbedingungen und Benefits: Das bietet dir Boehringer Ingelheim

Das Trainee-Programm mit dem Schwerpunkt Market Access & Health Economics dauert insgesamt 24 Monate und findet am Firmenstandort in Ingelheim statt. Feste Bewerbungsfristen für das Trainee-Programm gibt es nicht, da es je nach Bedarf ausgeschrieben wird und die Trainee-Stellen flexibel besetzt werden. Du bekommst als Trainee ein marktübliches Gehalt. Das Ziel des Trainee-Programms ist es, dass du schnell und umfassend die wichtigsten Kernbereiche sowie die Prozesse und Strukturen der jeweiligen Fachabteilung kennenlernst und dich so für eine Fach- und Führungslaufbahn qualifizierst. Im ständigen Dialog mit deinen Vorgesetzten kannst du individuellen Einfluss auf deine Entwicklung nehmen.

Die Mitarbeitenden erhalten keine starren Ziele, sondern können ihren Erfolg selbst durch flexible, leistungsabhängige Zielvereinbarungen festsetzen. Daneben unterstützt Boehringer Ingelheim die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Telearbeit sowie ein Lebensarbeitszeitkonto. Mitarbeitende mit Kindern profitieren von einer Ferien-Kinderbetreuung und einem betriebseigenen Kindergarten.

Nur gesunde Mitarbeitende können ihr Bestes geben, daher bietet Boehringer Ingelheim verschiedene Maßnahmen zur Integration von Gesundheit in den Arbeitsalltag an. Dazu gehören Präventionsmaßnahmen, medizinische Beratung, Betriebssportgruppen und ein Mitarbeiterrestaurant, das ausgewogene Ernährung auf dem Speiseplan zu stehen hat. Das kollegiale Betriebsklima, in dem Spaß nicht zu kurz kommt, gestaltet den Arbeitsalltag zudem rundum angenehm.

Anforderungen an Bewerber(innen)

Für das Trainee-Programm Market Access / Health Economics ist Boehringer Ingelheim auf der Suche nach Mitarbeiter(inne)n, die ihr Hochschulstudium erfolgreich beendet haben. Dabei solltest du durch dein Studium und praktische Erfahrungen zeigen, dass dich Themen wie Gesundheitspolitik und Gesundheitswirtschaft interessieren und du hier deinen Schwerpunkt setzen möchtest. Außerdem solltest du für das Trainee-Programm sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen und über analytisches Denkvermögen verfügen. Teamfähigkeit und Durchhaltevermögen auch bei kniffligen Fragen runden dein Profil ab.

Boehringer Ingelheim: Forschen bei einem der Größten

Boehringer Ingelheim ist ein forschungsorientiertes Pharmaunternehmen mit Hauptsitz in Ingelheim. Der Fokus des Unternehmens liegt in der Erforschung, Entwicklung und Vermarktung neuer Medikamente in der Human- und Veterinärmedizin. Weltweit ist Boehringer Ingelheim in über 100 Ländern vertreten und beschäftigt mehr als 47.500 Mitarbeitende. In der täglichen Arbeit setzt das Unternehmen auf Innovation, Respekt, Chancengleichheit sowie die Vielfalt seiner Mitarbeitenden. 

Erfahrungsberichte

Bevor Thurid Andrea Closs (27) als Trainee bei Boehringer Ingelheim ins Berufsleben eingestiegen ist, hat sie einen Master of Business Administration erworben. Im Interview mit TRAINEE-GE...

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Einblicke vom Arbeitgeber

Wolfram Berndt ist Leiter des Talent Managements Deutschland im Bereich HR bei Boehringer Ingelheim. Im Gespräch mit Trainee-Gefluester.de gibt er einen Überblick über die Struktur des Tr...

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Dauer
24 Monate
Stellen pro Jahr
nach Bedarf, flexibler Starttermin
Einsatzorte
  • Ingelheim
Fachrichtung
    Controlling & Finance, Weiteres: Marketing, Medien & Grafik
    + 2 weitere
    Weiteres: Medizin & Pflege,
    Weiteres: Naturwissenschaften & Pharma
Verdienst
marktüblich
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Über Boehringer Ingelheim

weltweit: 47.500 deutschlandweit: 14.893
weltweit: 47.500 deutschlandweit: 14.893
Pharmaindustrie
Pharmaindustrie
14,8 Milliarden Euro
14,8 Milliarden Euro

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